সিঙ্গাপুর সংবাদ: হিন্দি সিনেমা ‘কি অ্যান্ড কা’-এ আমরা দেখেছি যে স্বামী ঘরের তত্ত্বাবধায়ক হতে চায় এবং স্ত্রী বাইরে কাজ করতে চায়। চলচ্চিত্রে আমাদের যা দেখানো হয়েছে তা আসলে সিঙ্গাপুরে ঘটছে। জনশক্তি শ্রম বাহিনীর মন্ত্রনালয়ের একটি প্রতিবেদন অনুসারে, সিঙ্গাপুরে 14,100 জন পুরুষ গত বছর সিঙ্গাপুরে বাড়িতে শিশুদের যত্ন নেওয়ার জন্য অফিস ছেড়েছেন। চাকরি ছাড়ার কারণ হিসেবে বলা হয় বাসা দেখভাল করা। যাইহোক, সিঙ্গাপুরের কর্মশক্তির 13.1% মহিলা সিইও, যা বিশ্বের সর্বোচ্চ। 2021 সালে, সমস্ত সিইও এবং ব্যবস্থাপনা পরিচালকদের 26% মহিলা ছিলেন। 2019 সালে, এই সংখ্যা ছিল মাত্র 15%।

শিশু যত্নের খরচ বাঁচাতে পুরুষরা চাকরি ছেড়ে দিচ্ছে

35 বছর বয়সী ডাঃ ট্যাম ওয়াই জিয়া সম্প্রতি তার মেডিকেল ডিগ্রি শেষ করার পর তার কর্মজীবন শুরু করেছেন। একই সময়ে, তার স্বামী ক্লিফ ট্যাম বাড়িতে বাচ্চাদের যত্ন নেওয়ার জন্য তার চাকরি ছেড়ে দেওয়ার সিদ্ধান্ত নিয়েছেন। তিনি বলেন, চাকরি চালিয়ে গেলে বেতনের একটি বড় অংশ শিশু যত্নে ব্যয় করতে হবে, তাই তিনি চাকরি ছেড়ে দিয়েছেন। সেন্টার ফর ফাদারিং-এর প্রধান নির্বাহী ব্রায়ান ট্যান বলেছেন, মনে হচ্ছে পুরুষরা বাড়িতে থাকা বেছে নিচ্ছে। স্ত্রীর চাকরির প্যাকেজ ভালো হওয়ায় কেউ কেউ এমন করছেন।

এক দশকে চাকরি ছেড়ে যাওয়া নারীর সংখ্যা ২৭% কমেছে

পারিবারিক কারণে চাকরি ছেড়ে যাওয়া নারীর সংখ্যা এক দশকে ২৭% কমেছে। 2011 সালে, 328,400 জন মহিলা পারিবারিক দায়িত্বের কারণে কর্মশক্তির বাইরে ছিলেন। 2021 সালে 239,100 জন মহিলা বাদ পড়েছেন। বিশেষজ্ঞরা বিশ্বাস করেন যে এই তথ্য লিঙ্গ সমতার দিকে নির্দেশ করে।

করোনা মহামারীর কারণে পুরুষ কর্মচারীদের ছাঁটাইও হয়েছে

সাম্প্রতিক সময়ে করোনা মহামারির কারণে পুরুষ কর্মচারীদের ছাঁটাইয়ের কারণে তারাও বাড়িতে থাকতে বাধ্য হয়েছেন। প্রতিবেদনে বলা হয়েছে, নারীরাও পুরুষদের তুলনায় ভালো মন্দার মুখোমুখি হয়েছেন।