Headline
গোগোল প্লে স্টোর থেকে আপনার মোবাইল ফোনে অ্যান্ড্রয়েড অ্যাপ ডাউনলোড করে ইনস্টল করুন আর NEWZ 24 দেখুন******ডাউনলোড করার জন্যে নিচে Menu-র "অ্যান্ড্রয়েড অ্যাপ" ট্যাবে ক্লিক করুন****** গোগোল প্লে স্টোর থেকে আপনার মোবাইল ফোনে অ্যান্ড্রয়েড অ্যাপ ডাউনলোড করে ইনস্টল করুন আর NEWZ 24 দেখুন******ডাউনলোড করার জন্যে নিচে Menu-র "অ্যান্ড্রয়েড অ্যাপ" ট্যাবে ক্লিক করুন
শতাধিক কর্মী ছাঁটাই হতে পারে উইপ্রো থেকে, নতুন বছরেই মন খারাপ! Report
শতাধিক কর্মী ছাঁটাই হতে পারে উইপ্রো থেকে, নতুন বছরেই মন খারাপ! Report

উইপ্রো( Wipro) । এবার উইপ্রো থেকেও চাকরি যেতে পারে অনেকের। মূলত লাভের অঙ্ক বৃদ্ধি করার জন্য়ই উইপ্রো এবার চাকরি কাটছাঁটের দিকে এগোচ্ছে। ছাঁটাই হতে পারে উইপ্রোতে। ইকোনমিক টাইমসের রিপোর্ট বলছে, মোটামুটিভাবে ১০০জনেরও বেশি জনের চাকরি যেতে পারে উইপ্রো কোম্পানি থেকে। এদিকে সিএনবিসি-টিভি ১৮ এর তরফে উইপ্রোর সঙ্গে এব্য়াপারে যোগাযোগ করা হয়েছিল। বিষয়টি নিশ্চিত করার জন্য় ওই আইটি কোম্পানির সঙ্গে যোগাযোগ করা হয়েছিল। সেখান থেকে এক মুখপাত্র জানিয়েছেন, আরও ভালো ক্লায়েন্ট পাওয়ার জন্য আমরা আমাদের কর্মীদের আরও উন্নতি চাই। সেকারণে…

Read More

নারায়ণমূর্তিকে চাকরি দিতে চায়নি Wipro, সিদ্ধান্ত কি সঠিক ছিল?
নারায়ণমূর্তিকে চাকরি দিতে চায়নি Wipro, সিদ্ধান্ত কি সঠিক ছিল?

নারায়ণ মূর্তি। ইনফোসিসের সহ প্রতিষ্ঠাতা। তিনি জানিয়েছেন, ইউপ্রো একবার তাকে চাকরি দিতে চায়নি। আর তারপর ভেঙে না পড়ে নতুন করে কোম্পানি তৈরির চেষ্টা করেন নারায়ণ মূর্তি। আর সেই জেদ থেকেই জন্ম নিল ইনফোসিস। তবে সেই কোম্পানি তৈরিতে আরও ৬জন বন্ধু ইঞ্জিনিয়ারের অবদান ছিল বলে দাবি করেছেন তিনি। উইপ্রোর এক্স চেয়ারম্যান আজিম প্রেমজি। একবার নারায়ণমূর্তির কাছে স্বীকার করে নিয়েছিলেন, ইনফোসিসের সহ প্রতিষ্ঠাতাকে তিনি চাকরি দেননি। আর এটা ছিল তাঁর জীবনের একটা বড় ভুল। হিন্দুস্তান টাইমস সূত্রে খবর, সিএনবিসি টিভি ১৮…

Read More

Wipro থেকে চাকরি ছেড়েছেন, TCS সহ ১০ কোম্পানিতে যোগ দিতে পারবেন না আধিকারিকরা
Wipro থেকে চাকরি ছেড়েছেন, TCS সহ ১০ কোম্পানিতে যোগ দিতে পারবেন না আধিকারিকরা

Wipro থেকে চাকরি ছেড়েছেন যে এক্সিকিউটিভরা তারা অন্তত ১০টি প্রতিযোগী সংস্থায় এখনই যোগ দিতে পারবেন না। আগামী ১ বছর তাঁরা ওই সব প্রতিযোগী সংস্থায় যোগ দিতে পারবেন না। কারণ হিসাবে যেটা বলা হচ্ছে তাঁদের চুক্তিপত্রে আগে থেকেই বিষয়টি যুক্ত করা রয়েছে। সেকারণে তাঁরা ওই সব প্রতিযোগী কোম্পানিতে যোগ দিতে পারবেন না। প্রাক্তন সিএফও যতীন দালালের বিরুদ্ধে আইনগত ব্যবস্থা নেওয়া হয়েছিল। তিনি কগনিজ্যান্টে যোগ দিয়েছিলেন। এরপরই তাঁর বিরুদ্ধে আইনগত ব্যবস্থা নেওয়া হয়। প্রায় ২৫.১৫ কোটি টাকা ক্ষতিপূরণ দেওয়ার দাবি করা…

Read More

অফিসে গিয়ে কাজ করা বাধ্যতামূলক, কড়া নির্দেশ ভারতের অন্যতম বড় IT সংস্থার
অফিসে গিয়ে কাজ করা বাধ্যতামূলক, কড়া নির্দেশ ভারতের অন্যতম বড় IT সংস্থার

ওয়ার্ক ফ্রম হোমের পর্ব মিটিয়ে ফেলছে অনেক প্রযুক্তি সংস্থাই। কোভিডকালে বাড়িতে বসে কাজ করাটাই রীতি হয়ে দাঁড়িয়েছিল। পরবর্তীতেও গত ২ বছর ধরে ওয়ার্ক ফ্রম হোম চলে এসেছে বহু সংস্থায়। এরই মাঝে চালু হয়েছে হাইব্রিড ব্যবস্থা। অর্থাৎ, আর্ধেক দিন বাড়িতে, আর্ধেক দিন অফিসে। তবে অনেক কর্মীই এখন অফিসে গিয়ে কাজ করতে অনীহা প্রকাশ করছেন। এই আবহে একের পর এক সংস্থা নির্দেশিকা জারি করে অফিসে যাওয়া বাধ্যতামূলক করে দিয়েছে। এর আগে টিসিএস এবং ইনফোসিস এই মর্মে নির্দেশিকা জারি করেছিল কর্মীদের জন্য।…

Read More

গত তিন মাসে ৮৮১২ কর্মী কমল উইপ্রোর, অনবোর্ড করা হয়নি কোনও ফ্রেশারকে
গত তিন মাসে ৮৮১২ কর্মী কমল উইপ্রোর, অনবোর্ড করা হয়নি কোনও ফ্রেশারকে

গত অর্থবছরে, প্রতিটি পরবর্তী ত্রৈমাসিকে উইপ্রোর কর্মী সংযোজন দ্রুতগতিতে কমেছে। কোম্পানিটি প্রথম ত্রৈমাসিকে ১৫,০০০ এরও বেশি কর্মী নিযুক্ত করেছিল, দ্বিতীয় ত্রৈমাসিকে সংখ্যাটা ছিল ৬০৫। কিন্তু, তৃতীয় এবং চতুর্থ ত্রৈমাসিকে যথাক্রমে ৪৩৫ এবং ১৮৩৮ জন কর্মচারী ছাঁটাই করে সংস্থাটি। বিশেষজ্ঞদের মতে, নিয়োগ পুঁজিবাদী অর্থনীতির চাহিদার একটি সূচক। চাহিদা কমে যাওয়ায় কোম্পানি জুড়ে নিয়োগের সংখ্যাও কমতে থাকাই স্বাভাবিক প্রবণতা। গত ত্রৈমাসিকে, উইপ্রোর চিফ হিউম্যান রিসোর্সেস অফিসার সৌরভ গোভিল মানিকন্ট্রোলকে বলেছিলেন যে এটি সমস্ত কর্মী সংখ্যা এই হিসেবে ধরা নেই। কারণ একটা…

Read More