Headline
এখানে প্রকাশিত বেশ কিছু সংবাদ অন্য ভাষা থেকে বাংলায় স্বয়ংক্রিয় পদ্ধতির মাধ্যমে অনুদিত, তাই ভাষান্তরে বানান ও অন্যান্য ত্রুটির জন্য ক্ষমা প্রার্থনীয়।
Menu

Tag: Infosys

পরপর ছয় বছর, এবারেও কোনও পারিশ্রমিক নিলেন না ইনফোসিস বোর্ডের চেয়ারম্যান
June 7, 2023
| No Comments
| দেশ
পরপর ছয় বছর, এবারেও কোনও পারিশ্রমিক নিলেন না ইনফোসিস বোর্ডের চেয়ারম্যান

ইনফোসিস সম্প্রতি ২০২২-২৩ অর্থবর্ষের আর্থিক রিপোর্ট পেশ করেছে। বিশ্বব্যাপী অর্থনৈতিক চ্যালেঞ্জের পরিস্থিতিতেও কীভাবে সংস্থা নিজের অবস্থান ধরে রাখছে, সেই সম্পর্কে ব্যাখা প্রদান করা হয়। সিইও সলিল পারেখ জোর দিয়ে বলেন, মুদ্রাস্ফীতির মতো বিশ্বব্যাপী অর্থনৈতিক চ্যালেঞ্জ থাকা সত্ত্বেও, ইনফোসিসের ডিজিটাল, ক্লাউড, অটোমেশন এবং ব্যয় নিয়ন্ত্রণের কারণে ব্যবসা ভাল অবস্থানেই রয়েছে। সিইও সলিল পারেখ, সিএফও নীলাঞ্জন রায় এবং নন-এক্সিকিউটিভ চেয়ারম্যান নন্দন এম নিলেকানি সহ সংস্থার শীর্ষ আধিকারিকরা তাঁদের পারিশ্রমিকও প্রকাশ করেছেন। FY23-তে সলিল পারেখের বেতন ২১ শতাংশ হ্রাস পেয়েছে। অন্যদিকে নন্দন…

Read More

ভাল পারফর্ম করলে ১৫% পর্যন্ত হাইক! মুখে হাসি ফুটতে চলেছে TCS কর্মীদের
| No Comments
| অন্যান্য
ভাল পারফর্ম করলে ১৫% পর্যন্ত হাইক! মুখে হাসি ফুটতে চলেছে TCS কর্মীদের

আরেকটু বেশি বেতন পেলেই চাকরি ‘সুইচ’ করে নিচ্ছেন IT কর্মীরা। আর সেই কারণেই বেতনে হাইক করে তাঁদের ধরে রাখতে মরিয়া সংস্থাগুলি। সেই তালিকায় বাদ গেল না টাটা কনসালটেন্সি সার্ভিসেস(TCS)-ও। এমনিতে TCS-এ হাইক বেশি না হওয়া নিয়ে একটি বদনাম রয়েছে আইটি কর্মীদের মহলে। তবে এবারে সেরা কাজ করা কর্মীদের ১২%-১৫% হাইক দেওয়ার পরিকল্পনা করেছে TCS। সংস্থা তাদের অ্যাট্রিশন রেট ২০% থেকে কমিয়ে ১৩%-১৪%-এ নামিয়ে আনার পরিকল্পনা করছে। সংস্থা জানিয়েছে, শুধু সিনিয়র, অভিজ্ঞ কর্মীই নন। ক্যাম্পাস নিয়োগ পাওয়া ফ্রেশারদেরও বেস বেতন…

Read More

পরবর্তী ৫ বছরে কোন ৫ স্টকে বিনিয়োগ লাভজনক? তালিকা করে দিলেন বিশেষজ্ঞরা!
| No Comments
| ব্যবসা-অর্থনীতি
পরবর্তী ৫ বছরে কোন ৫ স্টকে বিনিয়োগ লাভজনক? তালিকা করে দিলেন বিশেষজ্ঞরা!

কলকাতা: দীর্ঘমেয়াদি বিনিয়োগেই টাকা ফুলে ফেঁপে ওঠে। লাভবান হন খুচরো বিনিয়োগকারীরা। এর জন্যে ‘বাজারের সময়’-কে গুরুত্ব দিতে হয়। এটাই মনে করেন বাজার বিশেষজ্ঞরা। তাই তাঁরা বাজারে সময় দেওয়ার বদলে উপযুক্ত বিনিয়োগ বিকল্প বেছে নেওয়ার জন্য বাজারের সময়কে গুরুত্ব দেওয়ার পরামর্শ দেন। দীর্ঘমেয়াদ মানে ৫ বছরের বেশি সময়কাল। ভারতে দীর্ঘমেয়াদে সেরা স্টক বেছে নেওয়ার জন্য গুণমান যাচাই গুরুত্বপূর্ণ। দক্ষতার মতো মৌলিক গুণও থাকতে হবে। সঙ্গে দেখতে হয় কোম্পানির মার্কেট ক্যাপ বা বাজার মূল্য। মার্কেট ক্যাপ বেশি হলে ঝুঁকি কম। বাজার…

Read More

Infosys-এর প্রতিষ্ঠাতা নন, এমন কেউ হবেন পরের চেয়ারম্যান, জানালেন নন্দন নিলেকানি
| No Comments
| অন্যান্য
Infosys-এর প্রতিষ্ঠাতা নন, এমন কেউ হবেন পরের চেয়ারম্যান, জানালেন নন্দন নিলেকানি

সংস্থার প্রতিষ্ঠাতা নন, এমন কাউকেই পরবর্তী চেয়ারম্যান করা হবে। এমনটাই বললেন ইনফোসিসের সহ-প্রতিষ্ঠাতা ও বর্তমান চেয়ারম্যান নন্দন নিলেকানি। বাজার মূলধনের ভিত্তিতে ভারতের দ্বিতীয় বৃহত্তম তথ্য প্রযুক্তি সংস্থা ইনফোসিস। কিন্তু প্রতিষ্ঠাতা, বিনিয়োগকারীদের ছেলেমেয়েদের সুযোগ না দেওয়াটা কী ঠিক? সংস্থার মূল সহ-প্রতিষ্ঠাতা নারায়ণ মূর্তির মতে, তাঁদের সংস্থায় সকলকে সমান সুযোগ দেওয়া হয়। আর সেই ভাবনাতেই সুর মেলালেন নন্দন নিলেকানি। তিনিও বলেন, যোগ্যতার ভিত্তিতে যিনি সেই পদের জন্য সেরা নির্বাচিত হবেন, তাঁকেই দায়িত্ব দেওয়া হবে। ‘এই বিষয়ে কোনও প্ল্যান বি নেই। আমাকে…

Read More

ম্যানেজারের অনুমতি থাকলেই গিগ ওয়ার্কের সুযোগ দেবে Infosys
| No Comments
| অন্যান্য
ম্যানেজারের অনুমতি থাকলেই গিগ ওয়ার্কের সুযোগ দেবে Infosys

কোম্পানির বাইরেও অন্য পেশাদার কাজ করতে পারবেন কর্মীরা। ‘গিগ ওয়ার্কে’ সম্মতি দিল ইনফোসিস। তবে একটাই শর্ত। কাজ নেওয়ার আগে অবশ্যই নিজের ম্যানেজারের থেকে অনুমোদন নিতে হবে। ম্যানেজার প্রোজেক্ট খতিয়ে দেখবেন। ‘গিগ ওয়ার্কে’র কাজে যাতে ইনফোসিসের সঙ্গে কোনও স্বার্থগত দ্বন্দ্ব না থাকে, তা তিনি নিশ্চিত করবেন। আরও পড়ুন : Moonlighting-এর প্রবণতায় ধ্বংস হয়ে যেতে পারে IT সেক্টর! আশঙ্কা TCS কর্তার সাম্প্রতিক ‘মুনলাইটিং’ বিতর্কের মাঝে এই প্রথম কোনও বড় ভারতীয় আইটি সংস্থা, এমন ঘোষণা করল। এর আগে সুইগি-সহ কিছু স্টার্ট-আপ কর্মীদের…

Read More

১ বছর কাজ করা কর্মীদেরও Apprisal হবে, আশ্বাস TCS-র
September 3, 2022
| No Comments
| দেশ
১ বছর কাজ করা কর্মীদেরও Apprisal হবে, আশ্বাস TCS-র

Tata Consultancy Services: কর্মীদের বেতন বৃদ্ধি নীতিতে কোন পরিবর্তন করা হবে না। শুধু মাত্র ১ বছরের বেশি সময় ধরে কাজ করা কর্মীরাই নন। সমস্ত কর্মীদেরই বার্ষিক বেতন মূল্যায়ন(Appraisal) হবে। শুক্রবার এমনটাই জানাল টিসিএস। টিসিএস-এর এক আধিকারিক জানান, আমারা চিরকালই বাজারের সঙ্গে মানিয়েই ইনক্রিমেন্ট দিই। এমনকি মহামারী চলাকালীনও আমাদের এই নিয়মের অন্যথা হয়নি। সমস্ত অভিজ্ঞ কর্মীদেরই তাঁদের এক বছরের কাজের হিসাবে বার্ষিক বেতন মূল্যায়নের মাধ্যমে, নিয়ম মেনে বেতন বৃদ্ধি করা হবে। সংস্থার তরফেও এ বিষয়ে বিবৃতি প্রকাশিত হয়েছে। সম্প্রতি একাধিক…

Read More

৫০ শতাংশ কর্মী কাজ করবেন বাড়ি থেকে! নতুন নিয়ম ঘোষণা করল কেন্দ্র
July 22, 2022
| No Comments
| কর্মশিক্ষা
৫০ শতাংশ কর্মী কাজ করবেন বাড়ি থেকে! নতুন নিয়ম ঘোষণা করল কেন্দ্র

বিশেষ অর্থনৈতিক ক্ষেত্র বা Special Economic Zones এমন কিছু এলাকা যা ভারতের অন্য এলাকাগুলির থেকে পৃথক অর্থনৈতিক আইন মেনে চলে। মূলত বিদেশি বিনিয়োগ আকৃষ্ট করার জন্য এই পদ্ধতি গ্রহণ করা হয়েছিল। বর্তমানে ভারতে মোট আটটি SEZ কার্যকর রয়েছে— মহারাষ্ট্রের সান্টা ক্রুজ (Santa Cruz), কেরলেন কোচি (Cochin), গুজরাতের কান্দলা (Kandla) ও সুরাত (Surat), তামিলনাড়ুর চেন্নাই (Chennai), অন্ধ্রপ্রদেশের বিশাখাপত্তনম (Visakhapatnam), পশ্চিমবঙ্গের ফলতা (Falta) এবং উত্তর প্রদেশের নয়ডা (Noida)।

Read More

ঋষিকে সমর্থন নয়, গোপনে প্রচার চালাচ্ছেন বরিস জনসন?
July 17, 2022
| No Comments
| বিদেশ
ঋষিকে সমর্থন নয়, গোপনে প্রচার চালাচ্ছেন বরিস জনসন?

লন্ডন: ঋষি সুনক (rishi sunak) বাদে যাঁকে মনে হয় তাঁকে সমর্থন করুন। সূত্রের খবর, দলে নিজের সমর্থকদের এমনই বলেছেন ব্রিটেনের (britain) কেয়ারটেকার প্রধানমন্ত্রী (prime minister) বরিস জনসন (boris johnson)। এখনও পর্যন্ত সে দেশের পরবর্তী প্রধানমন্ত্রী নির্বাচনের দৌড়ে ইনফোসিস (infosys) কর্তা এন আর নারায়ণমূর্তির জামাই ঋষি সুনকের ভবিষ্যৎ যথেষ্ট উজ্জ্বল। সেটাই সম্ভবত না-পসন্দ জনসনের। জনসনের অসন্তোষ কেন? গত ৭ জুলাই পদত্যাগ করেন বরিস জনসন। দলীয় সূত্রে খবর, তার পর থেকেই টোরি পার্টির শীর্ষ নেতৃত্বকে তিনি নানা ভাবে বোঝানোর চেষ্টা করছেন,…

Read More