Headline
গোগোল প্লে স্টোর থেকে আপনার মোবাইল ফোনে অ্যান্ড্রয়েড অ্যাপ ডাউনলোড করে ইনস্টল করুন আর NEWZ 24 দেখুন******ডাউনলোড করার জন্যে নিচে Menu-র "অ্যান্ড্রয়েড অ্যাপ" ট্যাবে ক্লিক করুন****** গোগোল প্লে স্টোর থেকে আপনার মোবাইল ফোনে অ্যান্ড্রয়েড অ্যাপ ডাউনলোড করে ইনস্টল করুন আর NEWZ 24 দেখুন******ডাউনলোড করার জন্যে নিচে Menu-র "অ্যান্ড্রয়েড অ্যাপ" ট্যাবে ক্লিক করুন
চিন্তা উড়িয়ে বাম্পার চাকরি পেল IIM-এর পড়ুয়ারা, গড়ে ৩২ লাখের প্যাকেজ
চিন্তা উড়িয়ে বাম্পার চাকরি পেল IIM-এর পড়ুয়ারা, গড়ে ৩২ লাখের প্যাকেজ

২০ জনেরও বেশি পড়ুয়াকে বিদেশে চাকরির সুযোগ দিয়েছে ব্যাঙ্গালোরের আইআইএম। ইন্ডিয়ান ইনস্টিটিউট অফ ম্যানেজমেন্ট (আইআইএম) ব্যাঙ্গালোরে অনুষ্ঠিত সাম্প্রতিক প্লেসমেন্টে, গড়ের হিসাবে ছাত্রদের বার্ষিক প্যাকেজ দাঁড়িয়েছে ৩২.৫ লক্ষ টাকা। ইনস্টিটিউটের পোস্ট গ্র্যাজুয়েট প্রোগ্রাম ইন ম্যানেজমেন্ট ইন বিজনেস অ্যানালিটিক্স (পিজিপি-বিএ) এবং পোস্ট গ্র্যাজুয়েট প্রোগ্রাম ইন ম্যানেজমেন্ট (পিজিপি) ২০২৪ এর চূড়ান্ত প্লেসমেন্টে মোট ১৬৩টি সংস্থা থেকে ৫১৬ জন যোগ্য পড়ুয়া চাকরির প্রস্তাব গ্রহণ করেছে। আইআইএম-ব্যাঙ্গালোর একটি বিবৃতিতে জানিয়েছে, ৪৮৭ জন ছাত্র ভারতে কাজ করবে। কায়মান দ্বীপপুঞ্জ-এ দুই জন, জাপানে এক জন এবং…

Read More

বাংলায় লেখা ইনফোসিস, প্রচুর চাকরির সুযোগ! নিউটাউনে স্বপ্ন গড়ছে IT ফার্ম
বাংলায় লেখা ইনফোসিস, প্রচুর চাকরির সুযোগ! নিউটাউনে স্বপ্ন গড়ছে IT ফার্ম

এবার হয়তো বদনাম ঘুচতে চলেছে বাংলার। সিঙ্গুর থেকে চলে গিয়েছিল টাটারা। টাটারা ফিরে যাওয়ার পর থেকে বাংলার সঙ্গে জুড়ে গিয়েছিল শিল্পবিমুখ নামটা। তবে এবার অবশেষে স্বস্তি। কলকাতার নিউটাউনে তৈরি হচ্ছে ইনফোসিসের নয়া ক্যাম্পাস। সূত্রের খবর, সেই ক্যাম্পাসের কাজ প্রায় শেষের পথে। ২০০৮ সালে এই প্রকল্প নিয়ে স্বপ্ন বোনা শুরু হয়েছিল। তারপর গঙ্গা দিয়ে অনেক জল বয়ে গিয়েছে। তবে অবশেষে কলকাতার বুকে মাথা তুলে দাঁড়াচ্ছে ইনফোসিসের মতো নামকরা আইটি কোম্পানির নয়া ক্যাম্পাস। আইটি নিয়ে যাঁরা আগামীদিনে পড়াশোনা করবেন বা যাঁরা…

Read More

জানুয়ারিতে বাড়বে বেতন, মিলবে বকেয়া, এই IT সংস্থার কর্মীদের মুখে ফুটবে হাসি
জানুয়ারিতে বাড়বে বেতন, মিলবে বকেয়া, এই IT সংস্থার কর্মীদের মুখে ফুটবে হাসি

জানুয়ারিতেই বাড়বে বেতন। সুখবর পেতে চলেছেন ইনফোসিস কর্মীরা। রিপোর্ট অনুযায়ী, দেরি হলেও অবশেষে কর্মীদের বেতন বৃদ্ধির প্রক্রিয়া শুরু করেছে ভারতের অন্যতম বড় আইটি সংস্থা ইনফোসিস। জানা গিয়েছে, ডিসেম্বরেই সংস্থার অনেক কর্মীর ইমেলে ‘বেতন সংশোধন’ সংক্রান্ত মেল পৌঁছেছে। কার বেতন কতটা বেড়েছে, সেই হিসেব পাঠানো হয়েছে সংশ্লিষ্ট কর্মীদের। জানা গিয়েছে, ইনফোসিসের কিছু কিছু ইউনিট তাদের বাজেট ঠিক করছে। এই আবহে বর্ধিত বেতন দেওয়া শুরু করতে বিলম্ব হয়েছে সংস্থার। রিপোর্ট অনুযায়ী, ১ নভেম্বর থেকে কার্যকর হবে ইনফোসিস কর্মীদের বেতন বৃদ্ধি। এই…

Read More

নারায়ণ মূর্তির ‘৭০ ঘণ্টা কাজের’ বার্তার পরে অফিসে আসা বাধ্যতামূলক করছে ইনফোসিস
নারায়ণ মূর্তির ‘৭০ ঘণ্টা কাজের’ বার্তার পরে অফিসে আসা বাধ্যতামূলক করছে ইনফোসিস

কোভিডকালে সব আইটি সংস্থাই ‘ওয়ার্ক ফ্রম হোম’-এর রীতি চালু করেছিল। কোভিড চলে গেলেও সেই রীতি থেকে গিয়েছিল। পরে ‘হাইব্রিড’ মোড শুরু হয়। মাঝে মাঝে অফিসে অফিসে গিয়ে কাজ, মাঝে মাঝে ওয়ার্ক ফ্রম হোম। তবে সম্প্রতি সব সংস্থাই চাইছে, তাদের কর্মীরা যাতে অফিসে গিয়ে কাজ করুক। এই আবহে এবার কড়া নির্দেশিকা জারি করতে চলেছে ইনফোসিস। সব কর্মীদেরই এবার অফিসে এসে কাজ করা বাধ্যতামূলক করতে চলেছে সংস্থা। কয়েকদিন আগেই ইনফোসিস প্রতিষ্ঠাতা নারায়ণ মূর্তি বলেছিলেন, এখনকার যুব প্রজন্মকে সপ্তাহে ৭০ ঘণ্টা করে…

Read More

ইমেল পাঠাল HR, গড়ে ৮০% ভেরিয়েবল পে পাবেন এই IT সংস্থার কয়েক হাজার কর্মচারী
ইমেল পাঠাল HR, গড়ে ৮০% ভেরিয়েবল পে পাবেন এই IT সংস্থার কয়েক হাজার কর্মচারী

এই মাসের শেষে বেতনের সাথেই গত ত্রৈমাসিকের ভেরিয়েবল পে পেতে চলেছেন ইনফোসিসের কর্মীরা। এমনই জানাচ্ছে ইকোনমিক টাইমস। এদিকে রিপোর্ট অনুযায়ী, এবার গড়ে ৮০ শতাংশ ভেরিয়েবল পে পাবেন কর্মীরা। চলতি অর্থবর্ষের প্রথম ত্রৈমাসিকেও গড়ে এই হারে ভেরিয়েবল পে দিয়েছিল সংস্থাটি। এরই মধ্যে জানা গিয়েছে, মানবসম্পদ বিভাগ থেকে ইনফোসিস কর্মীদের উদ্দেশে ভেরিয়েবল পে সংক্রান্ত মেল পাঠানো হয়েছে। তাতে বলা হয়েছে, ভবিষ্যতে আমাদের ব্যবসার পরিধি বৃদ্ধির ক্ষেত্রে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করেছেন সংস্থার কর্মীরা। এই আবহে কঠিন পরিস্থিতির মধ্যেও আমাদের সংস্থার সাফল্যের জন্যে…

Read More

আইটি সেক্টরে সিঁদুরে মেঘ? ২৫ বছরে প্রথমবার কমল কর্মীসংখ্যা, নেপথ্যে কী কারণ
আইটি সেক্টরে সিঁদুরে মেঘ? ২৫ বছরে প্রথমবার কমল কর্মীসংখ্যা, নেপথ্যে কী কারণ

আইটি সেক্টরে নতুন করে যেন বিপদের আভাস। কারণ গত ২৫ বছরে প্রথমবার মোট কর্মীসংখ্যা কমল সেখানে। তথ্যপ্রযুক্তি বিভাগের দশটি বড় সংস্থার কর্মী তথ্য বিশ্লেষণ করে সম্প্রতি এমনটাই জানা গিয়েছে। সহযোগী সংস্থা লাইভ মিন্টের বিশ্লেষণ অনুযায়ী, এই সেক্টরে কর্মরত কর্মীর সংখ্যা, গত ২৫ বছরে এই প্রথমবার কমল। ভারতের প্রথম দশটি আইটি সংস্থার মধ্যে নয়টি সংস্থায় কাজ করে ২০ লাখেরও বেশি ইঞ্জিনিয়ার। ছয়মাসের মধ্যে তাদেরই কর্মীসংখ্যা কমেছে রেকর্ডসংখ্যক। চলতি আর্থিক বছরের প্রথম ছয় মাস অর্থাৎ এপ্রিল থেকে সেপ্টেম্বরের তথ্য তাই বলছে।…

Read More

পরপর ছয় বছর, এবারেও কোনও পারিশ্রমিক নিলেন না ইনফোসিস বোর্ডের চেয়ারম্যান
পরপর ছয় বছর, এবারেও কোনও পারিশ্রমিক নিলেন না ইনফোসিস বোর্ডের চেয়ারম্যান

ইনফোসিস সম্প্রতি ২০২২-২৩ অর্থবর্ষের আর্থিক রিপোর্ট পেশ করেছে। বিশ্বব্যাপী অর্থনৈতিক চ্যালেঞ্জের পরিস্থিতিতেও কীভাবে সংস্থা নিজের অবস্থান ধরে রাখছে, সেই সম্পর্কে ব্যাখা প্রদান করা হয়। সিইও সলিল পারেখ জোর দিয়ে বলেন, মুদ্রাস্ফীতির মতো বিশ্বব্যাপী অর্থনৈতিক চ্যালেঞ্জ থাকা সত্ত্বেও, ইনফোসিসের ডিজিটাল, ক্লাউড, অটোমেশন এবং ব্যয় নিয়ন্ত্রণের কারণে ব্যবসা ভাল অবস্থানেই রয়েছে। সিইও সলিল পারেখ, সিএফও নীলাঞ্জন রায় এবং নন-এক্সিকিউটিভ চেয়ারম্যান নন্দন এম নিলেকানি সহ সংস্থার শীর্ষ আধিকারিকরা তাঁদের পারিশ্রমিকও প্রকাশ করেছেন। FY23-তে সলিল পারেখের বেতন ২১ শতাংশ হ্রাস পেয়েছে। অন্যদিকে নন্দন…

Read More

ভাল পারফর্ম করলে ১৫% পর্যন্ত হাইক! মুখে হাসি ফুটতে চলেছে TCS কর্মীদের
ভাল পারফর্ম করলে ১৫% পর্যন্ত হাইক! মুখে হাসি ফুটতে চলেছে TCS কর্মীদের

আরেকটু বেশি বেতন পেলেই চাকরি ‘সুইচ’ করে নিচ্ছেন IT কর্মীরা। আর সেই কারণেই বেতনে হাইক করে তাঁদের ধরে রাখতে মরিয়া সংস্থাগুলি। সেই তালিকায় বাদ গেল না টাটা কনসালটেন্সি সার্ভিসেস(TCS)-ও। এমনিতে TCS-এ হাইক বেশি না হওয়া নিয়ে একটি বদনাম রয়েছে আইটি কর্মীদের মহলে। তবে এবারে সেরা কাজ করা কর্মীদের ১২%-১৫% হাইক দেওয়ার পরিকল্পনা করেছে TCS। সংস্থা তাদের অ্যাট্রিশন রেট ২০% থেকে কমিয়ে ১৩%-১৪%-এ নামিয়ে আনার পরিকল্পনা করছে। সংস্থা জানিয়েছে, শুধু সিনিয়র, অভিজ্ঞ কর্মীই নন। ক্যাম্পাস নিয়োগ পাওয়া ফ্রেশারদেরও বেস বেতন…

Read More

পরবর্তী ৫ বছরে কোন ৫ স্টকে বিনিয়োগ লাভজনক? তালিকা করে দিলেন বিশেষজ্ঞরা!
পরবর্তী ৫ বছরে কোন ৫ স্টকে বিনিয়োগ লাভজনক? তালিকা করে দিলেন বিশেষজ্ঞরা!

কলকাতা: দীর্ঘমেয়াদি বিনিয়োগেই টাকা ফুলে ফেঁপে ওঠে। লাভবান হন খুচরো বিনিয়োগকারীরা। এর জন্যে ‘বাজারের সময়’-কে গুরুত্ব দিতে হয়। এটাই মনে করেন বাজার বিশেষজ্ঞরা। তাই তাঁরা বাজারে সময় দেওয়ার বদলে উপযুক্ত বিনিয়োগ বিকল্প বেছে নেওয়ার জন্য বাজারের সময়কে গুরুত্ব দেওয়ার পরামর্শ দেন। দীর্ঘমেয়াদ মানে ৫ বছরের বেশি সময়কাল। ভারতে দীর্ঘমেয়াদে সেরা স্টক বেছে নেওয়ার জন্য গুণমান যাচাই গুরুত্বপূর্ণ। দক্ষতার মতো মৌলিক গুণও থাকতে হবে। সঙ্গে দেখতে হয় কোম্পানির মার্কেট ক্যাপ বা বাজার মূল্য। মার্কেট ক্যাপ বেশি হলে ঝুঁকি কম। বাজার…

Read More

Infosys-এর প্রতিষ্ঠাতা নন, এমন কেউ হবেন পরের চেয়ারম্যান, জানালেন নন্দন নিলেকানি
Infosys-এর প্রতিষ্ঠাতা নন, এমন কেউ হবেন পরের চেয়ারম্যান, জানালেন নন্দন নিলেকানি

সংস্থার প্রতিষ্ঠাতা নন, এমন কাউকেই পরবর্তী চেয়ারম্যান করা হবে। এমনটাই বললেন ইনফোসিসের সহ-প্রতিষ্ঠাতা ও বর্তমান চেয়ারম্যান নন্দন নিলেকানি। বাজার মূলধনের ভিত্তিতে ভারতের দ্বিতীয় বৃহত্তম তথ্য প্রযুক্তি সংস্থা ইনফোসিস। কিন্তু প্রতিষ্ঠাতা, বিনিয়োগকারীদের ছেলেমেয়েদের সুযোগ না দেওয়াটা কী ঠিক? সংস্থার মূল সহ-প্রতিষ্ঠাতা নারায়ণ মূর্তির মতে, তাঁদের সংস্থায় সকলকে সমান সুযোগ দেওয়া হয়। আর সেই ভাবনাতেই সুর মেলালেন নন্দন নিলেকানি। তিনিও বলেন, যোগ্যতার ভিত্তিতে যিনি সেই পদের জন্য সেরা নির্বাচিত হবেন, তাঁকেই দায়িত্ব দেওয়া হবে। ‘এই বিষয়ে কোনও প্ল্যান বি নেই। আমাকে…

Read More